– Nie jest łatwo znaleźć dobrego pracownika – mówi Leszek Dombkowski poszukujący stażystów do swojej firmy

ZOBACZ TAKŻE:

• Sokólscy pracodawcy liczą na PUP

Największe problemy ze znalezieniem pracy mają osoby z wykształceniem podstawowym oraz średnim, które nie mają wyuczonego zawodu. W regionie takich bezrobotnych z roku na rok przybywa.

Panie mają trudniej
Według statystyk Powiatowego Urzędu Pracy w Grajewie do końca stycznia b.r. zarejestrowanych bez konkretnego zawodu było aż 1075 osób. W powiecie grajewskim to 863 osoby. Podobnie jest w innych powiatach. W PUP w Łomży na koniec miesiąca zanotowano 1706 bezrobotnych bez wyuczonego zawodu. Rok wcześniej było ich 1413. Źle jest także w powiecie kolneńskim i zambrowskim.
– Bez zawodu częściej rejestrują się kobiety – mówi Anna Baczewska, zastępca dyrektora PUP w Zambrowie, gdzie na koniec ub. miesiąca zarejestrowanych było o ok. dwustu bezrobotnych bez zawodu. – Mężczyznom znacznie łatwiej jest znaleźć nawet dorywczą pracę, np. na budowach.
Jedynym regionem na terenie byłego województwa łomżyńskiego, gdzie mieszkańców ze skromnym wykształceniem zanotowano w tym roku mniej jest powiat wysokomazowiecki (25 osób mniej).

Chcą większych pensji
– Sytuacje ratują oczywiście staże i prace interwencyjne. Te propozycje idą jak świeże bułeczki – twierdzi Baczewska.
Jak się jednak okazuje, nie każda osoba bez kwalifikacji zawodowych chce pracować za 740 zł „na rękę”.
Leszek Dombkowski z Grajewa od 13 lat jest właścicielem małej firmy zajmującej się sprzątaniem i oczyszczaniem obiektów. Właśnie w grajewskim urzędzie pracy poszukuje stażystów lub robotników prac interwencyjnych.
– Złożyłem wniosek, ponieważ obecnie pracuję sam z małżonką – mówi grajewianin. – Szukam stażysty, bo zamówień jest sporo. Mało jest chętnych do takiego zajęcia. Młodzi nie chcą pracować za tak małe pieniądze. Nawet wtedy, gdy nie maja żadnych dochodów. Dzisiejsza młodzież niechętnie garnie się do ciężkiej pracy.
W pozostałych urzędach pracy w regionie sytuacja jest podobna.